对此,广西省人lEeG厅指出,目前部uJ9Q用人单位把加班rzw6点工资、内部福zCAq待遇等都包括在3zb3低工资内,或采WYHt提高劳动定额、U97i低计件单价、任YOzc延长工作时间等Ir4m段来混淆或曲解6nOt低工资的内涵,ox3L是违反最低工资RrYB障制度的n5vu
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